Prissa, Renaldi (2023) HUBUNGAN LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PETUGAS REKAM MEDIS DI RSUD MAJALENGKA TAHUN 2023. Diploma thesis, POLITEKNIK KESEHATAN TASIKMALAYA.
![[img]](http://repo.poltekkestasikmalaya.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (PERNYATAAN ORISINALITAS)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-3 ORISI.pdf Download (38kB) |
|
Text (LEMBAR PENGESAHAN)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-5 PENGESAHAN.pdf Download (53kB) |
|
Text (PERSETUJUAN PUBLIKASI)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-4 PUBLIKASI.pdf Download (25kB) |
|
Text (JUDUL)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-1-14_REMOVED.pdf Download (168kB) |
|
Text (BAB I)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-15-20 BAB 1.pdf Download (103kB) |
|
Text (BAB II)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-21-38 BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (111kB) |
|
Text (BAB III)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-39-48 BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (87kB) |
|
Text (BAB IV)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-49-59 BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (170kB) |
|
Text (BAB V)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-60-61 BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (53kB) |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-62-63 DAFPUS.pdf Restricted to Repository staff only Download (90kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
RENALDI PRISSA_3B_PERPUS-64-81 LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (323kB) |
Abstract
ABSTRAK Latar Belakang: Ukuran keberhasilan pelayanan rekam medis salah satunya adalah seberapa besar tingkat produktivitas kerja petugas. Dikatakan produktif apabila sumber daya tersebut memiliki produktivitas kerja yang tinggi serta dapat mencapai sasaran atau target yang telah ditentukan. Faktor paling dekat yang bisa mempengaruhi produktivitas kerja adalah lingkungan kerja dan motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja petugas rekam medis di RSUD Majalengka. Metode Penelitian: Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan cross sectional. Sampel dari penelitian adalah seluruh petugas rekam medis yang berjumlah 31 orang. Pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis univariat dalam bentuk persentase dan bivariat menggunakan uji chi-square. Hasil Penelitian: Karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin paling banyak yaitu laki-laki sebesar 58,1%, umur paling banyak 21-30 tahun sebesar 61,3%, pendidikan paling banyak S1/D4 sebesar 45,2%. Lingkungan kerja menunjukkan 54,8% menilai baik. Motivasi kerja menunjukkan 58,1% menilai kurang baik. Produktivitas kerja menunjukkan 58,1% menilai baik. Hasil uji chi square antara lingkungan kerja dengan produktivitas kerja diperoleh nilai p-value = 0,645 > nilai α 0,05, menunjukkan bahwa tidak terdapat hubungan antara lingkungan kerja dengan produktivitas kerja. Sedangkan hasil uji chi square antara motivasi kerja terhadap produktivitas kerja diperoleh nilai p-value = 0,029 > nilai α 0,05, menunjukkan bahwa terdapat hubungan motivasi kerja dengan produktivitas kerja. Kesimpulan: Tidak terdapat hubungan antara lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja petugas rekam medis di RSUD Majalengka. Terdapat hubungan antara motivasi kerja terhadap produktivitas kerja petugas rekam medis di RSUD Majalengka. Kata Kunci: Hubungan, Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Produktivitas Kerja Daftar Pustaka: 22 (2009-2021)
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Hubungan, Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, Produktivitas Kerja, KTIRMIK2023 |
| Subjects: | R Medicine > RA Public aspects of medicine R Medicine > RZ Other systems of medicine |
| Divisions: | Jurusan RMIK > D3 Rekam Medis & Informasi Kesehatan |
| Depositing User: | CRBN RENALDI PRISSA |
| Date Deposited: | 26 Jun 2023 02:46 |
| Last Modified: | 26 Jun 2023 02:46 |
| URI: | http://repo.poltekkestasikmalaya.ac.id/id/eprint/2026 |
Actions (login required)
 |
View Item |